工地宿舍内工人突发疾病身亡，赔偿要求合理吗

工人在工地宿舍突发疾病身亡，赔偿要求需视具体情况而定。根据《工伤保险条例》等规定，此情形一般不属于工伤，单位通常给予适当补偿而非赔偿。若不及时处理，可能影响单位与工人家属关系，甚至引发法律纠纷。
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工人宿舍疾病身亡，处理需分情况。1.立即通知家属，并安抚情绪，表明单位会妥善处理。2.与家属协商补偿事宜，可参考当地类似案例确定补偿金额。3.若协商不成，可请第三方调解或进入法律程序，准备相关证据材料。4.全程保持沟通，避免矛盾升级，确保问题和平解决。
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工人宿舍内突发疾病身亡，常见处理方式是协商补偿。若双方对补偿金额有分歧，可选择调解或诉讼。建议先尝试友好协商，若无法达成一致，再考虑法律途径，以确保问题得到妥善解决。