你好，公司让签订请病假要提前三天，合法吗

您好，公司规定请病假需提前三天提出是合法的。根据《劳动法》及《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》，员工请病假需遵循公司制度并提前通知，以便工作安排。若不按规定提前请假，可能导致工作衔接不畅，甚至影响团队协作和项目进度，这属于违约行为，公司可按制度处理。及时沟通并按规定行事，可避免不必要的纠纷。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
请病假需遵循制度。
请病假时，应：1. 提前了解公司请假制度；2. 根据制度要求，提前三天提交书面病假申请；3. 附上正规医疗机构出具的病假证明、病例、收据等；4. 紧急情况下，先口头通知领导，再补交书面材料；5. 病愈后，及时销假并返岗。这样操作既符合规定，又能确保工作顺利进行。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
对请病假问题，常见的处理方式是首先了解公司具体规定，然后按流程提前三天提交病假申请，并准备相关医疗证明。若情况紧急，也应及时通知领导并说明原因，事后补交材料。选择处理方式时，应考虑公司规定、实际情况及与领导的沟通情况。